1、職種、資格、条件、希望等について受入団体、企業と相談する
      2、国内で推薦企業より条件に合致する人を選抜する
      3、受入団体、企業は中国で、推薦企業を訪問し、技能実習生候補者に面接する
面接合格者は所属企業と推薦派遣契約書を締結する
      4、面接合格者に健康診断実地市立病院を指示する
      5、面接合格者に健康診断実地市立病院を指示する
 

1、職種、資格、条件、希望等について受入団体、企業と相談する
2、国内で推薦企業より条件に合致する人を選抜する
3、受入団体、企業は中国で、推薦企業を訪問し、技能実習生候補者に面接する
4、面接合格者は所属企業と推薦派遣契約書を締結する
5、面接合格者に健康診断実地市立病院を指示する
6、面接合格者の登録、出国前の事前教育(事前講習期間最低480時間、3ヶ月の全寮式管理)
7、面接合格者の家庭調査、履歴調査、出国記録調査等する
8、中国商務部に推薦状と派遣状の申請
9、在留資格取得後、ビザの申請
10、出国前、中国指定検疫病院で最終健康診断実地(伝染病等の全面的検査)
11、空港への送り届けの業務
12、講習期間に家庭訪問、受入団体、企業を訪問し、技能実習生を指導する
13、期間満了技能実習生の空港への出迎え業務
14、帰国者に復職のための管理業務